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品宣策划ꄶ ꄶ ꄷ
我们需要你:
1.品牌要发声、要讲故事、要让更多人认识以备——从视频到稿件、从账号到活动,内容这条线你说了算:拍什么、写什么、发什么、什么时候发,这是你的主场;
2.内容全链路:品牌形象片、宣传片、团队IP短视频、选题、脚本、拍摄、成片一条龙你牵头——镜头讲不好故事,再好的品牌也白搭;
3.笔杆子要硬:品牌新闻稿、深度稿、活动通稿,媒体对接你来推进——好内容要发得出去、传得开。
你需要具备:
1.本科及以上学历,编导/新闻/广告/新媒体相关专业优先;
2.三年以上视频编导/新媒体运营经验,有拿得出手的作品:你拍过的片子、你运营过的账号、你发表过的稿件;
3.网感好、审美在线,懂抖音/视频号/小红书至少一个平台的玩法;
4.创意和执行两手都要硬,想得出好点子,也推得动落地,不是光说不练。
我们能给到你:
1.月度综合薪资6-10k,能者高薪,优秀可谈;
2.期中奖、期末奖、项目奖金等多重奖金福利;
3.五险、商业险、双休;
4.最热门商圈办公环境(正弘城,270°全景办公室);
5.带薪年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
可发送简历至zhengqi.li@inready.com,主题需备注应聘岗位+应聘城市
新媒体商务BDꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1.达人、主播、博主就是你的战场——找对人、谈好合作、跟紧上线,一个环节掉了整条内容就废了;
2. 你得懂自家产品,不然达人一问"这个卖点是什么"你卡壳了,人家凭什么接?你得比达人更知道这个品适合什么人群、怎么讲能让人下单;
3. 报价要会砍、关系要会处——不是所有达人都实在,有的虚高你得会压,有的难聊你得会跟,合作完了还想继续处;
4. 寄样、谈费比、对执行、盯数据——从聊到落地全程盯,哪个环节出了岔子你得第一时间补上,别等达人发了视频你才发现产品信息写错了;
5. 最后,这个岗位的核心不是"聊了多少人",而是"谈成了多少事、合作了多少百万专场"——你手里的有效资源越多,你的价值越大。
你需要具备:
1. 本科及以上学历;
2. 一年以上内容电商商务经验,对接过小红书/抖音达人,知道这两个平台的合作流程和规则不一样;
3. 能聊、能扛、能成事——不是社交恐惧症能干的活,但也不是见人就自来熟就行,关键是能把合作谈下来。
我们可以给你:
1. 月度综合薪资6-8k,能者高薪,优秀可谈;
2. 季度激励、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门商圈办公环境;
5. 带薪年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
可发送简历至zhengqi.li@inready.com,主题需备注应聘岗位+应聘城市
千川投手ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1. 千川的钱花出去就像撒网——撒对了位置捞到大鱼,撒错了位置捞到水草。你得知道今天这片水域鱼在哪,而不是闭着眼睛瞎撒;
2. 建计划、调出价、盯素材、看转化,一套流程下来你像个操盘手——但你不是在炒股,你投出去的钱是要变成真金白银的销售额回来的;
3. 素材跑不动了你知道换,计划衰退了你知道建,但更牛的是你能预判什么时候该换、什么时候该加预算——这是数据喂出来的直觉;
4. roi是你的成绩单。有时候高有时候低,平台算法有波动是常态,但长期来看你的账户能不能赚钱,这是硬指标,谁也帮你糊弄不了;
5. 跟运营和设计配合是你的必修课——你得告诉他们什么样的素材跑得好、什么样的人群画像值得投、什么样的落地页转化高,你不是一个人在投。
你需要具备:
1.本科及以上学历;
2. 独立管理过月消耗十万以上的账户,对数据敏感,知道什么时候该加钱、什么时候该砍计划;
3. 会建计划、会调出价、会看素材跑量情况,更重要的是会跟运营和设计配合——你不是一个人在投,是整个链路里关键的一环。
我们可以给你:
1. 月度综合薪资8-12k,能者高薪,优秀可谈;
2. 季度奖金、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门的商圈办公环境;
5. 带新年假、病假、事假、 团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
可发送简历至zhengqi.li@inready.com,主题需备注应聘岗位+应聘城市
拍剪ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1. 短视频的拍摄和剪辑是一体活——拍的时候脑子里就已经在剪了,知道哪个镜头要留、哪个镜头可以多拍几条备用,不然剪的时候你会发现少了一个关键画面;
2. 前3秒定生死——你剪的视频能不能让人停下来看,取决于开头那几秒的节奏、画面、音乐卡点。这不是技术活,是感觉活,感觉是靠看了几百个爆款视频喂出来的;
3. 产品拍摄你得想办法让它好看——同样的东西,别人拍出来像九块九包邮的,你拍出来像三百块的品牌货,这就是你的价值;
4. 量大的时候你会剪到想吐——一天剪十几条是常态。但你要在麻木中保持质量,别因为赶量就随便糊弄,因为有一条跑爆了,老板看的就是你的能力;
5. 最后,这个岗位的上限很高——拍剪做得好的人,以后可以自己接商单、做自媒体、当独立创作者。把基本功练扎实了,路很宽。
你需要具备:
1.本科及以上学历,影视/传媒相关专业优先;
2.一年以上短视频拍摄剪辑经验,手机拍、相机拍都能上手,Pr/剪映/Ae 至少熟练一个;
3.有"前3秒思维"——剪的时候就知道开头能不能留人,知道产品怎么拍才不像九块九包邮的,量大也能保质,不敷衍。
我们可以给你:
1.月度综合薪资6-8k,能者高薪,优秀可谈;
2. 期中奖、期末奖、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门商圈办公环境;
5. 带薪年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
可发送简历至zhnegqi.li@inready.com,主题需备注应聘岗位+应聘城市
红书/抖音店铺运营ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1.抖音/红书是兴趣电商,用户不是冲着"买东西"来的,是刷着刷着被种草的——你要理解这个逻辑,才知道页面怎么搭、品怎么排、活动怎么玩。
2. 跟达人合作、跟内容团队沟通、跟供应链对货,你是中间那个转动的齿轮——哪个齿卡住了整个轮子就停了,所以你得眼观六路;
3. 每天看数据,但不是看个热闹——你得知道这条视频为什么爆了、那场直播为什么没起来、这个品为什么转化低,然后知道下一步该调什么;
4. 平台规则三天一小改、五天一大改,你要像个手机系统一样持续更新,别等人家都用了新版本你还在老版本上瞎折腾。
你需要具备:
1. 本科及以上学历;
2. 两年以上抖音/红书电商运营经验,了解兴趣电商的逻辑——用户不是来买东西的,是刷着刷着被种草的,你得懂这个节奏;
3. 能看数据、节奏快不叫苦,平台变了不叫冤——适应快、执行准、复盘勤。
我们可以给你:
1.月度综合薪资8-12k,能者高薪,优秀可谈;
2. 季度奖金、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门的商圈办公环境;
5. 带新年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
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京东运营ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1. 平台大大小小的活动你得门儿清——什么时候能报、怎么报、报了该上什么品,你得像个赶场的人一样,场场不落,场场都准备充分;
2. 活动策划是你的重头戏。从玩法到页面到节奏,你得自己先想清楚,再去跟客服对细节、跟文案要话术、跟设计要图——你是导演,别人是演员,剧本得你写;
3. 每天看数据是你的功课。流量、转化、客单价、跳失率,这些数字不是摆在那好看的,你得能从里面看出问题在哪,然后知道该找谁解决;
4. 客服那边有顾客反馈的问题,你得第一时间接过来判断——是产品的事、页面的事、还是活动规则没说清楚,然后推动该改的改;
5. 设计那边忙起来容易顾不过来,你得提前把需求理清楚、排好优先级,别等人家做好了你说不行,又得重来;
6. 最后,老板问"京东店最近怎么样"的时候,你要能三句话说清楚现状,再说一句接下来打算怎么搞——这才是运营的分量。
你需要具备:
1.本科及以上学历;
2. 两年以上京东店铺运营经验,熟悉京东后台操作和活动玩法,知道京东的规则和天猫不一样,而且更难啃;
3. 擅长活动策划和跨部门沟通,能把文案、设计、客服拧成一股绳,不甩锅、不拖延。
我们可以给你:
1.月度综合薪资8-12k,能者高薪,优秀可谈;
2. 季度奖金. 项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门的商圈办公环境;
5. 带新年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
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天猫运营ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1. 每天看生意参谋的数据,像看天气预报一样——流量涨了知道该加衣,跌了知道该带伞,别等淋成落汤鸡才想起来看天;
2. 大促前要跟美工催图、跟客服对规则、跟仓库对库存,你是中间的枢纽,哪个环节掉了链子你得第一时间补上;
4. 熟练周旋于店长、设计、 客服、推广、商务之间,用聪明的智慧推动各方,确保产品详情页不会明天上线今晚才定稿; 5. 平台规则经常变,活动玩法经常改,你要像个随时更新系统版本的手机——不能卡顿,不能死机,新版本来了马上适配;
6. 最后,在所有的日常琐事里,你得抽空想想怎么把店铺做得更好一点——这是运营和客服最大的区别。
你需要具备:
1. 本科及以上学历;
2. 有两年以上的天猫店铺运营经验,这样你就知道网店的水有多深,规则有多好玩啦;如果你有店长经验就再好不过啦~
3. 是个能独立运营网店店铺的小能手,还能懂得怎么营销、怎么策划项目,把目标管理的井井有条!
我们可以给你:
1. 月度综合薪资8-12k,能着高薪,优秀可谈;
2. 季度奖金、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门的商圈办公环境;
5. 带新年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
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平面设计ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1. 审美是你的底气——给一个活动主题,你能做出让人眼前一亮的感觉,而不是千篇一律的模板套壳。老板说"要有质感"的时候,你知道他说的质感是什么样子,而不是回一句"具体要什么质感?";
2. 创意是你的核心竞争力——大促主图、品牌海报、新品详情页,你能想出让人停下来看的画面,不是换个颜色换个排版就叫创意;
3. AIGC工具要会用——即梦、liblib等工具你得玩得转,能快速生成创意素材、概念图、氛围图。不是让你全靠AI出图,而是把AI当成你的超级画笔,效率翻十倍;
4. 电商的基本功不能丢——天猫主图、京东详情页,不同平台的尺寸规范、设计风格、用户偏好你得门儿清;
5. 大促期间能扛批量出图——一个618下来按模板出上百张主图是常态,刚做完可能又要推倒重来。心里可以骂街,手上要稳稳当当地重新出,改了十几版还能保持出图质量;
6. 最后,在所有的日常琐碎里,你得留出一点脑子去想:这张图还能怎么做得更好看一点、更有创意一点——这是你跟普通美工的本质区别。
你需要具备:
1. 本科及以上学历,设计相关专业;
2. 两年以上电商设计经验,天猫/京东/小红书/抖音的设计都做过优先,有拿得出手的作品集——面试的时候带几张你觉得最能代表自己水平的;
3. 审美在线是基本要求——做过大量好的设计作品,知道什么是高级感、什么是廉价感,不是只会套模板的那种;
4. 会使用AIGC工具做图——即梦、liblib等工具至少会一个,能用AI辅助生成创意素材、概念图、产品氛围图;
5. 大促期间能扛批量出图的节奏,改了十几版不崩溃,心里有创意,手上能落地。
我们可以给你:
1. 月度综合薪资6-8k,能者高薪,优秀可谈;
2. 期中、期末奖、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门的商圈办公环境;
5. 带新年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
联系方式:
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分销商务ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1. 渠道商务就是出去"交朋友"的——找经销商、找分销商、找异业合作的口子,你得像一个靠谱的销售,但不是求人买货,是找能一起赚钱的人;
2. 谈合作的时候你得懂自家产品、懂市场、懂竞品,不然人家问你三个问题你答不上来两个,这单基本就没戏了——专业是最好的敲门砖;
3. 不是所有渠道都好合作——有的价格谈不拢、有的要求一堆、有的签了合同还不干活。你得会判断,哪些值得花精力跟进,哪些趁早放手别浪费时间;
4. 合作落地之后你的工作才刚开始——跟进执行、解决分歧、维护关系。签单不是终点,持续合作才是。别做一锤子买卖,要做长期关系;
5. 最后,渠道商务的核心资源不是公司给你的,是你自己跑出来的——你手里有多少靠谱的渠道关系,你在市场上的话语权就有多大。
你需要具备:
1. 本科及以上学历;
2. 两年以上商务/销售/渠道拓展经验,能独立谈合作、签合同、维护关系——社恐不太适合这个岗位,但社牛也不代表什么都行,关键是靠谱;
3. 能出差、能抗压、能接受结果导向。
我们可以给你:
1. 月度综合薪资6-9k,能者高薪,优秀可谈;
2. 季度奖金、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门商圈办公环境;
5. 带薪年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!前提是你对产品有敬畏心,别为了卖货瞎忽悠。
联系方式:
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供应链专员ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1.调拨是仓库之间的"搬运工"——A仓没货了从B仓调、主仓要补货从分仓调、退货要回仓要重新入库,你要让货在正确的时间出现在正确的地方;
2. 调拨单你得开、库存你得对、物流你得跟——不是开个单子就完了,你得确认货到了、数量对了、系统里也记上了,才算完;
3. 调拨的时效很重要——这边急着发货、那边货还没到,中间的协调你要盯紧。别等客户催了才发现货还在路上;
4. 调拨数据要定期分析——哪些品经常要从这个仓调那个仓?是不是说明库存分布不合理?你能从调拨数据里看出问题、提出优化建议,你就是有价值的;
5. 最后,调拨岗位看着不起眼,但仓库运转的顺畅度很大程度上取决于调拨做得好不好——货调得快、调得准,前端的销售和客服才能省心。
你需要具备:
1.本科及以上学历;
2. 有仓库调拨/物流调度经验优先,熟悉库存管理流程和系统操作;
3. 沟通协调能力强——调拨不是一个人干的事,要跟仓管、物流、运营多方配合,话要说清楚、事要跟到底。
我们可以给你:
1.月度综合薪资6-8k,能者高薪,优秀可谈;
2. 期中奖、期末奖、项目奖金等多重奖金福利;
3. 五险、商业险、双休;
4. 最热门商圈办公环境;
5. 带薪年假、病假、事假、团建等更多福利等你来发掘!
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抖音资深商务ꄶ ꄶ ꄷ
岗位职责:
1.新媒体重度用户,公众号、知乎、抖音、B站,小红书,淘宝直播等渠道都熟悉,知道如何有效的联系沟通KOL或者MCN机构
2.眼光要好,眼界要宽,通过严谨客观的数据分析发掘有潜力的渠道合作伙伴,甄别灌水骗钱的机构,尽可能为公司规避风险
3.胆大心细会花钱,营销合作过程中掉坑是难免的,希望你能顶住压力,从失败中吸取教训,从成功中总结经验,优化营销推广渠道
4.善于沟通,精于谈判,虽然我们有预算,但是我们更希望你能用有限的金钱,创造更多的收益,通过与渠道合作伙伴沟通谈判,达成有效的合作推广,尽量提高每一次合作的性价比。
任职要求:
1.本科以上学历,有留学背景更佳
2.有3年以上大健康领域头部达人专场经验
3.有成功的操盘案例,熟悉头部专场直播和溯源活动
4.优秀的沟通能力和协调能力,具有独立的创意性思维和较强的责任心
5.能用对待初恋般的热情和耐心对待我们的商务和客户。
薪资福利:
1.无责任底薪20k,年度保底16薪,能者高薪,优秀可谈
2.每周五天工作制,周末双休,我们拒绝无意义的加班
3.为每位员工购买五险、商业险,提供双重保障
4.除了国家规定的法定节假日,入职即可享受带薪年假、带薪病假和带薪事假
5.公司零食角准备了种类多样的零食、下午茶,美味又健康
6.每月不定期的团建活动,我们的团建是去看电影、玩桌游、王者PK赛等,不用写思想汇报
7.丰厚的节日礼品等等,更多福利等你来发现。
联系方式
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行政ꄶ ꄶ ꄷ岗位职责:
1.全权把控办公室日常运转,行政为主、人事为辅,大到办公室装修调度、各类后勤协调,小到办公室花草绿植养护,所有事务都能打理得井井有条、一丝不紊;
2.爱玩、会玩,能带着大家一起玩,员工团建、节日活动、生日会等大小活动都能信手拈来,轻松盘活团队氛围;
3.手握公司后勤掌家权,各类办公物资、日常耗材采购全权交由你负责,买买买你说了算;
4.额外兼顾基础人事辅助工作,配合办理员工入离职手续、简单考勤统计、档案规整等基础人事事宜;
5.如果你是个表姐,那可就太好了、毕竟资产那么多、日常花费那么多、账目还是要清楚的。
任职要求:
1.有过3年及以上的行政经验~丰富的员工活动经验~
2.不需要会做漂亮的ppt、但一定能玩转表格;
3.热情开朗、充满想象力;
4.有较强的自驱力和抗压能力,毕竟办公生活无小事。
薪资福利:
1.7000-9000元/月
2.每周五天工作制,周末双休,我们拒绝无意义的加班
3.为每位员工购买五险、商业险,提供双重保障
4.除了国家规定的法定节假日,入职即可享受带薪年假、带薪病假和带薪事假
5.公司零食角准备了种类多样的零食、下午茶,美味又健康
6.每月不定期的团建活动,我们的团建是去看电影、玩桌游、王者PK赛等,不用写思想汇报
7.丰厚的节日礼品等等,更多福利等你来发现。
联系方式
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抖音商务BDꄶ ꄶ ꄷ
我们需要你:
1.负责抖音达播业务对接,制定合作规划;
2.分析 KOL 数据(粉丝画像、转化效率等),筛选适配主播,推进合作洽谈落地;
3.对接主播商务需求,谈判合作条件(佣金、坑位费等),统筹直播排期与执行;
4.汇总达播数据(GMV、转化率等),复盘优化选品与货品权益;
5.熟练操作抖店后台,负责店铺设置、订单对接、数据同步,保障业务协同。
你需要具备:
1.本科及以上学历,2 年以上直接相关抖音达播合作营销经验,具备不错的文书能力;
2.负责过至少 1 个完整的达播合作项目,拥有 1 个拿得出手的兴趣爱好;
3.情绪稳定,有独立思考与问题解决能力,沟通能力优秀,能高效团队协作;
4.市场洞察灵敏,能以热情与耐心对待商务对接及客户;
5.责任心强,学习效率高,可及时反馈工作问题。
加分项
资深 “冲浪“,抖音、天猫,小红书,懂平台用户画像、推流逻辑,能配合主播定内容方向(如种草脚本),有过往种草文、达播案例等 “证明材料” 优先;
有销量 / 曝光 / 互动提升案例;
懂多平台达播差异,可灵活调整策略;
能独立做竞品分析、数据复盘,输出优化方案。
我们可以给你:
1.每周五天工作制,周末双休,我们拒绝无意义的加班
2.为每位员工购买五险、商业险,提供双重保障
3.除了国家规定的法定节假日,入职即可享受带薪年假、带薪病假和带薪事假
4.公司零食角准备了种类多样的零食、下午茶,美味又健康
5.每月不定期的团建活动,我们的团建是去看电影、玩桌游、王者PK赛等,不用写思想汇报
6.丰厚的节日礼品等等,更多福利等你来发现~
联系方式
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商务媒介ꄶ ꄶ ꄷ基础能力:
1.各新媒体平台资深冲浪选手,重要的是,你需要对网络上主流的新媒体平台有基础的认知,用户画像.平台风格.推流逻辑等等
2.懂内容,懂传播,最好有一些”证明“;比如,你之前写过的文章或者种草文,因为大多数时候你是需要配合你的博主产出内容方向的
3.广告/传媒相关专业出身优先~
进阶能力:
1.情绪稳定:你可能会遇到拖稿.失联.大量无效沟通.临时变卦的情况,面对这些,你要有自己的处理方式
2.执行力:你会遇到一系列的表格,排期表.资源表.打款表.数据表;需要每天更新维护,给你的leader提供最新数据.找到符合要求的博主.及时给博主打款
工作内容:
1.筛选及联系:通过各种方式和渠道,筛选适合投放的博主
2.洽谈合作:建联后,清晰的向博主提供推广需求
3.内容审核:稿件内容审核,催稿
4.投放复盘:持续监测数据,复盘投放效果
我们可以给你:
1.每周五天工作制,周末双休,我们拒绝无意义的加班
2.为每位员工购买五险、商业险,提供双重保障
3.除了国家规定的法定节假日,入职即可享受带薪年假、带薪病假和带薪事假
4.公司零食角准备了种类多样的零食、下午茶,美味又健康
5.每月不定期的团建活动,我们的团建是去看电影、玩桌游、王者PK赛等,不用写思想汇报
6.丰厚的节日礼品等等,更多福利等你来发现~
联系方式
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拍摄剪辑ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1.你没看错,我们就是需要一个既会拍又会剪的人
2.需要是入门级摄影发烧友,佳能.索尼入门级单反.微单型号你总得有一台
3.剪过vlog.剪过TVC.剪过婚纱摄影.口播.视频展示特写.混剪(起码剪过以上中的三种视频类型)
4.有属于自己的作品集
你需要具备:
学历是前提,经验更重要——
1.本科及以上学历,导演.编导.新闻等相关专业优先
2.1-3年互联网运营工作经验,有拍摄淘宝广告类型经验的优先
3.有一定的文案写作功底,能够独立策划和撰写视频脚本,输出短视频作品
4.具备拍摄相关技能,熟悉使用PR.剪映等视频剪辑软件
5.熟悉淘宝广告视频,能够快速捕捉热门视频,转化内容输出
6.有良好的沟通协调.良好的团队合作意识
我们可以给你:
1.每周五天工作制,周末双休,我们拒绝无意义的加班
2.为每位员工购买五险、商业险,提供双重保障
3.除了国家规定的法定节假日,入职即可享受带薪年假、带薪病假和带薪事假
4.公司零食角准备了种类多样的零食、下午茶,美味又健康
5.每月不定期的团建活动,我们的团建是去看电影、玩桌游、王者PK赛等,不用写思想汇报
6.丰厚的节日礼品等等,更多福利等你来发现~
联系方式 可发送简历至hr.zh@inready.com,主题需备注应聘岗位+应聘城市
留贝高级导购ꄶ ꄶ ꄷ我们需要你:
1.负责门店日常货品陈列、货品补充、盘点;
2.负责顾客进店接待,向顾客介绍推荐产品,完成销售任务;
3.负责门店DIY区域产品制作,快递打包发货,客户关系维护;
4.负责收银、店铺卫生维护;
5.完成上级交代的其他临时性任务。
你需要具备:
1.大专及以上学历;
2.有半年以上门店导购或服务行业工作经验,能接受早晚班;
3.身高男178cm/女168cm以上,相貌端正,体型匀称,有亲和力,热情主动;
4.无纹身,能快速适应门店快节奏工作。
我们可以给你:
1.高于市场上的底薪
2.丰厚的提成激励
3.为每位员工购买五险、商业险,提供双重保障
4.加班餐补及企业打车,免去繁杂的报销流程
5.不定期培训课程分享,各种团建活动
6.友好的工作氛围及工作关系
联系方式
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